photo Assistant / Assistante maître d'hôtel

Assistant / Assistante maître d'hôtel

Emploi Hôtellerie - Camping

Lourmarin, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

MISSION PRINCIPALE Assister le Maître d'Hôtel dans l'organisation, la coordination et le bon déroulement du service en salle. Garantir un accueil de qualité, assurer la satisfaction des clients et veiller au respect des standards de l'établissement. RESPONSABILITES 1/ Accueil & relation client - Accueillir les clients avec professionnalisme et courtoisie. - Accompagner à table, présenter les menus et conseiller selon les besoins. - Veiller à la satisfaction des clients et gérer les demandes spécifiques. - Traiter les remarques, réclamations ou situations délicates avec diplomatie. 2/ Organisation & coordination du service - Participer à la mise en place de la salle (dressage, propreté, équipements). - Coordonner les équipes de salle avant et pendant le service. - Assurer le bon envoi des plats en lien avec la cuisine. - Répartir les rangs, tâches et priorités selon les besoins du service. 3/ Supervision & management - Encadrer les serveurs, runners et commis de salle. - Participer à la formation des nouveaux collaborateurs. - Contrôler la qualité du service et le respect des standards de l'établissement. 4/ Gestion opérationnelle - Aider à la gestion des réservations et[...]

photo Maître / Maîtresse d'hôtel

Maître / Maîtresse d'hôtel

Emploi Hôtellerie - Camping

Lourmarin, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Maître d'Hôtel organise, coordonne et supervise le service en salle afin d'assurer une expérience client irréprochable. Il est le garant de la qualité du service, de la satisfaction des clients et du bon déroulement des prestations, en veillant au respect des standards de l'établissement. ACTIVITÉS PRINCIPALES 1/ Gestion et organisation du service - Planifier et organiser la salle en fonction des réservations et des événements. - Répartir les tâches entre les équipes (chefs de rang, serveurs, commis). - Superviser la mise en place et le dressage des tables. - Veiller à la propreté et à la bonne présentation de la salle. 2/ Encadrement et formation de l'équipe - Animer, motiver et encadrer les équipes en salle. - Former et accompagner les nouveaux collaborateurs. - Gérer les plannings et assurer la bonne coordination du personnel. 3/ Relation client et accueil - Accueillir personnellement les clients, les installer et les conseiller. - Gérer les demandes spécifiques, les réclamations et les situations délicates avec diplomatie. - Maintenir un contact privilégié avec la clientèle pour assurer leur fidélisation. 4/ Suivi de la qualité du service - Contrôler la qualité du[...]

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Responsable achats et approvisionnement

Emploi

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le/La responsable approvisionnement est chargé(e) de garantir la disponibilité des produits nécessaires à l'activité de l'entreprise, dans le respect des objectifs de coûts, de qualité et de délais. Il/Elle pilote l'ensemble des flux d'approvisionnement et contribue à la performance globale de la chaîne logistique. Rattaché(e) à la direction, il/elle encadre une équipe composée de deux approvisionneuses, dont une basée à distance sur le deuxième entrepôt, ainsi qu'un alternant en management des approvisionnements qui l'assiste dans ses missions. Il/Elle organise, coordonne et supervise l'activité de l'équipe, et assure la bonne circulation de l'information entre les services. Missions principales - Garantir la disponibilité des produits en fonction des besoins de l'activité - Analyser les besoins et anticiper les volumes d'approvisionnement - Identifier, rechercher et sourcer de nouveaux fournisseurs et solutions d'approvisionnement - Faire preuve de curiosité marché afin de détecter de nouvelles opportunités, alternatives produits ou optimisations de flux - Sécuriser les sources d'approvisionnement et optimiser les niveaux de stock - Gérer les relations fournisseurs[...]

photo Second / Seconde de cuisine

Second / Seconde de cuisine

Emploi Hôtellerie - Camping

Lourmarin, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Sous-Chef assiste le Chef de Cuisine dans la gestion opérationnelle de la cuisine. Il supervise la préparation des plats, coordonne les équipes, veille à la qualité, à l'hygiène et au respect des normes, tout en garantissant le bon déroulement du service. ACTIVITÉS PRINCIPALES 1/ Gestion opérationnelle - Organiser et superviser la production culinaire en l'absence ou avec le Chef de Cuisine. - Participer à la création des menus, à la sélection des produits et aux commandes. - Contrôler la qualité des préparations et la présentation des plats. - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité (normes HACCP). 2/ Encadrement et animation des équipes - Coordonner et encadrer les chefs de partie, commis et autres membres de la brigade. - Former, motiver et évaluer les membres de l'équipe. - Gérer les plannings et organiser les rotations. 3/ Gestion des approvisionnements - Contrôler les livraisons et la qualité des marchandises. - Optimiser les stocks pour limiter les pertes. 4/ Suivi administratif et financier - Participer à la gestion des coûts et au contrôle des marges. - Élaborer des rapports d'activité et faire remonter les informations à la direction. COMPÉTENCES[...]

photo Agent / Agente de collecte de déchets

Agent / Agente de collecte de déchets

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

** Poste réservé aux candidats éligibles au Contrat à Durée Déterminée d'Insertion (à vérifier auprès de votre conseiller emploi). ** Fonction : L'agent de collecte d'encombrants réalise sa journée de travail en fonction des instructions ou des bons de commande qui lui sont transmis. L'organisation du travail sur les diverses activités se réalise selon le planning définit par l'encadrant technique. Horaires de travail Temps plein (35H/hebdo) Du lundi au vendredi de 8h/12h et 12h45/15H45 avec 45 mn de pause Selon la distance d'intervention, le temps de pause se prend sur chantier ou sur site. Missions(s) principales : La collecte d'encombrants se réalise auprès des divers clients du service : - Retrait des encombrants déposés dans les caves des résidences gérées par les bailleurs sociaux. Les encombrants sont jetés dans une benne disposée à cet effet. - Vidage d'appartements à la demande des bailleurs sociaux. - Retrait d'encombrants chez les particuliers. L'intervention se réalise sur rendez-vous. - Retrait des tas sauvages sur la voie publique à la demande du Grand Poitiers. Les encombrants retirés sont emmenés en déchèterie ou en ressourcerie lorsqu'il n'y a pas de[...]

photo Agent / Agente de propreté de locaux

Agent / Agente de propreté de locaux

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

**Ce recrutement est réservé aux candidats éligibles au Contrat à Durée Déterminée d'Insertion (à vérifier auprès de votre conseiller emploi). ** Fonction : L'agent de nettoyage est en charge de l'entretien des appartements et des Bornes à verres. Il dispose d'un chariot de nettoyage qui contient les produits utiles. L'organisation du travail se réalise selon un planning définit par l'encadrant technique. Horaires de travail : Temps plein (35H/hebdo) Du lundi au vendredi de 8h/12h et 12h45/15H45 avec 45 mn de pause Missions(s) principales : Savoir identifier le matériel à utiliser en fonction du bon de commande ; Respecter la bonne utilisation des produits selon les tâches à effectuer (sols, plinthes, boîtes aux lettres, rampes d'escalier, vitres .), ainsi que le dosage ; Remonter les anomalies à l'encadrant technique (lampes grillées, salissures anormales.. Missions secondaires Bornes à verre : Réaliser le formulaire KIZEO Prendre connaissance du lieu d'exécution ou le secteur Respecter le protocole de fonctionnement du nettoyeur haute pression Agir dans un contexte de sécurité pour soi-même et pour les autres Compétences requises et pré-requis : Permis B obligatoire Activité[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Missions Accueil et accompagnement de l'enfant dans son quotidien afin de contribuer à son bien-être physique et son développement dans le cadre du projet éducatif de la crèche et en lien avec sa famille. Activités Accueillir l'enfant et les parents - Mettre en place la phase d'adaptation - Accueillir et établir une relation de coéducation avec les parents - Informer et accompagner les familles pendant l'accueil - Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant - Recevoir et transmettre des informations - Prendre en compte et respecter l'individualité et les besoins des familles - Écouter, rassurer et trouver des pistes d'accompagnement Créer et Mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Prendre en compte les besoins particuliers des enfants en situation de handicap - Assurer les soins d'hygiène et de confort à visée préventive et curative (adapter le protocole de change, réaliser les lavages de nez.) - Respecter et mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité en lien avec la directrice (prises de repas.) - Aider les enfants dans l'acquisition progressive de leur autonomie - Surveiller la santé et le développement[...]

photo Cuisinier / Cuisinière

Cuisinier / Cuisinière

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Vous intégrez le restaurant "Les Erables" à Epinal, un lieu unique où nous combinons restauration et accompagnement médico-social pour des adultes déficients intellectuels. Si vous souhaitez participer à une mission sociale enrichissante, rejoignez nous pour contribuer à notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'autonomie. Dans le cadre de ce poste, vous aurez pour missions : - Encadrer des travailleurs en situation de handicap dans une activité de cuisine de restauration classique, - Travailler en lien avec l'équipe d'encadrants, - Réaliser des tâches de production en cuisine de restauration classique, - Participer à la réflexion sur le projet d'établissement, de dispositif, - Dans le cadre de la polyvalence, vous pouvez être amené(e) à évoluer en cuisine de collectivité ou à effectuer des livraisons de repas en liaison froide. PROFIL : Diplômes : CAP/BAC Pro en restauration - 5 ans d'expérience demandée Compétences spécifiques : - Connaissance de l'outil informatique, - Maitrise des normes HACCP, - La connaissance de l'accompagnement de personnes en situation de handicap-déficience intellectuelle serait un plus. Qualités recherchées : - Qualité humaines et[...]

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Second / Seconde de cuisine

Emploi Restauration - Traiteur

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Afin de soutenir la croissance de Label Gamelle, nous recherchons un second de cuisine (H/F). LES MISSIONS : En tant que second, vous êtes sous la responsabilité hiérarchique de l'encadrant technique chef cuisinier : Vous participez à la production culinaire ; Avec l'aide de votre responsable, vous avez en charge de la passation des commandes, la gestion des stocks, la réception et vérification des commandes ; Vous assurez le respect des règles d'hygiène et de sécurité ; Vous remplacez ponctuellement le chef de cuisine dans l'encadrement de l'équipe. CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI : Vous êtes diplômé(e) d'un CAP/ BAC Pro cuisine Vous maitrisez les normes HACCP Vous êtes passionné(e) par votre métier Vous aimez travailler dans une équipe de restauration et d'insertion ; Vous avez des connaissances en pâtisserie CONDITIONS DE TRAVAIL Nature du contrat : CDI, 5 jours par semaine du lundi au vendredi, 8h-16h, 35h, sans coupures Lieu de travail : Montreuil, Seine-Saint-Denis Date de démarrage : dès que possible Avantages : 13e mois, Mutuelle d'entreprise, Participation au transport, repas

photo Directeur / Directrice de travaux BTP

Directeur / Directrice de travaux BTP

Emploi Carrelage - Maconnerie

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

Dans le cadre du chantier de la Cité du Ministère de la Justice à Saint-Laurent-du-Maroni, IMPRESA PIZZAROTTI &CIE, acteur majeur du BTP, recrute un(e) Directeur(trice) de Travaux Gros Œuvre / VRD. Poste stratégique, au cœur de l'opération, vous pilotez les travaux GO et VRD complexes et encadrez plusieurs équipes et sous-traitants sur un chantier d'envergure. Vos missions: Piloter et coordonner l'ensemble des travaux Gros Œuvre et VRD Organiser les méthodes d'exécution et garantir la conformité technique des ouvrages Suivre les plannings, les budgets et anticiper les écarts Encadrer les conducteurs de travaux, responsables de zone et chefs de chantier Garantir l'application des règles QSE et promouvoir une culture sécurité forte Représenter l'entreprise auprès de la maîtrise d'ouvrage, de la maîtrise d'œuvre et des partenaires Assurer la coordination avec les autres lots du chantier Poste à pourvoir dès que possible en CDI ou CDI de chantier Rémunération attractive selon profil et expérience À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

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Chef / Cheffe de rayon équipement de la personne

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Port, 97, La Réunion, -1

Perspective RH, cabinet de recrutement et de conseil RH du Groupe Integral, recrute pour son client, acteur majeur dans la distribution spécialisée, un(e) Chef de Zone (H/F) 1 poste en CDI basé au Port. En tant que Chef de rayon, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et la performance de votre secteur. Vous serez le moteur du bon fonctionnement et de l'attractivité de vos rayons tout en encadrant une équipe engagée. Vous encadrez, animez et formez une équipe de 3 à 4 collaborateurs en développant leurs compétences pour atteindre les objectifs fixés et en favorisant un climat de travail collaboratif et motivant. Vous assurez le réassort quotidien pour garantir la disponibilité des produits et organisez en participant à la mise en avant des rayons et les opérations promotionnelles. Vous veillez à l'optimisation de l'achalandage et à la cohérence de l'offre produits avec la politique commerciale en garantissant l'application des règles d'hygiène et de sécurité. Vous suivez et analysez les indicateurs de performance (CA, marges, stocks) et proposez des actions correctives et innovantes pour maximiser les résultats. Vous justifiez d'une expérience réussie dans[...]

photo Directeur / Directrice de restaurant

Directeur / Directrice de restaurant

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Situé sur l'une des plus belles plages de Porto-Vecchio, notre établissement de plage propose une restauration raffinée de cuisine méditerranéenne. Afin de superviser nos équipes (restaurant, bar et plage), nous recherchons un(e) DIRECTEUR DE RESTAURANT H/F passionné(e), expérimenté(e) et véritable personne de terrain. Bras droit de la Direction, vous êtes le garant du bon fonctionnement quotidien de l'établissement, vous encadrez une équipe de 20 à 25 collaborateurs (maîtres d'hôtel, chefs de rang, commis, barmans et plagistes). L'activité de notre restaurant est en moyenne de 40000 couverts sur la période saisonnière. Vos missions principales : - Management & Encadrement ; - Manager, former et accompagner les équipes pour garantir un service fluide et haut de gamme ; - Créer une dynamique d'équipe positive, centrée sur la qualité, la cohésion et la satisfaction client ; - Être présent sur le terrain au quotidien : un véritable maître de maison, capable de prendre un rang ou d'assurer le service en cas de besoin ; Organisation & Pilotage opérationnel : - Superviser les réservations, les plannings et la gestion des flux ; - Assurer les ouvertures[...]

photo Chef / Cheffe de fabrication

Chef / Cheffe de fabrication

Emploi Restauration - Traiteur

Sarrola-Carcopino, 992, Corse-du-Sud, Corse

Vous êtes une personne de terrain, organisée et dotée d'un management bienveillant ? Rejoignez l'équipe PAUL en tant que Responsable Laboratoire H/F. Vos missions : Superviser et contrôler la production du laboratoire. Participer activement à la production selon les besoins : boulangerie, pâtisserie et traiteur Garantir le respect des normes d'hygiène et de qualité Gérer les stocks et les commandes Encadrer et accompagner l'équipe au quotidien dans un esprit positif et constructif. Profil recherché Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et impliqué(e). Vous savez encadrer, organiser et motiver une équipe. Vous appréciez être sur le terrain et maîtrisez un ou plusieurs postes de production en boulangerie/pâtisserie/traiteur serait un plus Conditions de travail Horaire uniquement le matin avec une prise de poste essentiellement à 5h00 mais également possible à 3h00 selon les besoins Salaire net mensuel entre 2000€ et 2200€ selon expérience. - 2 jours de repos par semaine - Heures de nuit majorées - 61€ brut de prime de présence - 20€ net de prime de transport - Panier repas - Prime de salissure Votre jour d'anniversaire chômé et payé Salle de sport URBAN gratuite

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Employé(e) du SAV transport routier de marchandises

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

maître nageur beesan bpjeps an H/F - EC180258 MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE Missions quotidiennes : Vous veillez à la sécurité des différents publics en assurant la surveillance des bassins Vous appliquez et faites respecter le règlement intérieur de l’établissement CONDITIONS DE TRAVAIL Lieu d’affectation : Stade nautique et piscine de la République de Gap Travail en équipe : oui Seul : oui Isolé : non SPÉCIFICITÉ DU POSTE Horaires réguliers : 35 H adaptables et variables selon le fonctionnement et le planning d’activités ( périodes) Travail de jour : oui Travail de nuit : non Travail de week end : oui ( 1 week end sur 4 ) Astreintes : non ACTIVITÉS/MISSIONS RELATIVES AU POSTE Assurer la surveillance et la sécurité des usagers. D ... dre de ses missions, le maître nageur doit être en mesure de pouvoir assurer seul un sauvetage ce qui implique une ... que pour assurer la sécurité des usagers Enseigner la natation d ... dre scolaire /primaire et associatif Encadrer et conduire sur le plan pédagogique et éducatif les activités et les animations aquatiques ( aquagym,aquabike, EMS, enfants d’eau-) Participer au collectif pédagogique en suivant le programme de natation[...]

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Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

En collaboration et sous la responsabilité hiérarchique de la directrice d'établissements, le chef de service éducatif : - Pilote les actions à mettre en oeuvre au regard du projet éducatif- Assure le suivi - Participe à l'évolution du projet; - S'assure de la qualité des interventions des professionnels dans un souci constant de bientraitance des usagers; -Encadre et anime les équipes éducatives avec la collaboration des collaborateurs qu'il encadre : HU et accueil de jour de GAP et Briançon / CHRS Urgence de GAP; -Assure, quand c'est nécessaire, un renfort sur les autres dispositifs du PHL05; -Gère les ressources humaines dont il est responsable; -Développe les compétences individuelles et collectives; -Participe à la gestion budgétaire et assure le respect des budgets alloués; -Assure la communication en interne/externe; -Contribue au partenariat et au travail en réseau; -Rend compte de son activité au Directeur. Véhicule de service 7 semaines de congés par an avantages proposés par le CSE, Tickets restaurant, mutuelle Diplôme bac +2 CAFERUIS, expériences confirmée en management d'équipe et de projet,

photo Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Descriptif du poste Éthic intérim, agence de travail temporaire, accompagne son client, acteur local reconnu dans le domaine de la construction, dans le recrutement d'un Chef de chantier (H/F). Dans le cadre de missions dans le domaine des travaux publics, nous recherchons un candidat motivé, rigoureux et autonome, prêt à intégrer une équipe dynamique pour assurer le bon déroulement des chantiers. Vos missions principales : En tant que Chef de chantier, vous serez responsable de la bonne exécution des travaux sur le terrain. Vos missions seront notamment : Organiser, planifier et coordonner les travaux au quotidien Encadrer une équipes et veiller à la coordination des différentes équipes Assurer le respect des délais, des règles de sécurité et de la qualité d'exécution Participation active à l'avancement du chantier sur le terrain Lire et interpréter les plans et documents techniques Suivre l'avancement du chantier et remonter les informations au conducteur de travaux Gérer les approvisionnements (matériaux, matériel, outillage) Participer aux réunions de chantier Assurer le reporting et les comptes-rendus Profil recherché Votre profil : Expérience confirmée en tant[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Domaine d'activité l'étanchéité. Poste à pouvoir dès à présent Temps plein : 39h/semaine Vos missions : Assurer l'exécution des travaux : - Préparer le chantier en fonction des contraintes ; - Répartir les tâches, encadrer ou effectuer les plus complexes ; - Suivre l'avancement des travaux et en vérifier la qualité ; - Transmettre aux ouvriers les consignes qui lui sont transmises ; - Gérer l'outillage et les matériaux qui sont sous sa responsabilité ; - Procéder à la levée du chantier Encadrer et animer les équipes : - Assurer la liaison avec le chef de chantier - Conseiller et animer son équipe ; - Veiller à tenir les délais ; - Assurer la qualité du travail fourni ; - Faire respecter la réglementation et les consignes de sécurité ; Diplôme souhaité - Formation de niveau Bac pro / BTS / BUT dans le secteur du bâtiment Expérience attendue : - Une expérience d'au moins un an Qualités professionnelles : - Connaissance des différents corps de métiers du bâtiment, les matériels et matériaux utilisés. - Connaissance des règles et des dispositifs de sécurité. - Notions de topographie, lecture d'un plan et son interprétation. - Capacité à dimensionner les besoins[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe animation

Chef / Cheffe d'équipe animation

Emploi

Camon, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté

Le/La Responsable de l'équipe d'animation encadre et dirige l'équipe d'animateur.ices, en garantissant la qualité des programmes, une communication efficace et le bien-être des clientes. Il/Elle apporte un soutien direct, des retours constructifs et un accompagnement aux animateur.ices afin d'améliorer leurs ateliers et leurs interactions avec les clientes. Le/La Head Counselor fait le lien entre la direction et les animateur.ices, et favorise le travail d'équipe, la créativité et la mise en place de relations de confiances au sein de l'équipe. Responsabilités principales - Superviser, soutenir et accompagner les animateur.ices sur site et hors site. - Animer les réunions hebdomadaires de l'équipe d'animation : retours, partages d'informations et encouragement à la collaboration. - Veiller au respect de standards d'excellence pour chaque atelier proposé et valider les plans de cours. - Organiser des entretiens individuels réguliers avec l'équipe d'animation afin de suivre leur évolution et répondre à leurs préoccupations. - Recueillir les besoins en matériel auprès de l'équipe d'animation et les transmettre à la Directrice pour validation et achat final. - Aider à l'ajustement[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lupien, 10, Aube, Grand Est

Nous recherchons un ou une directeur ou directrice de crèche pour assurer la gestion globale et le bon fonctionnement de l'établissement. En tant que directeur ou directrice de crèche , vous serez en charge de superviser l'ensemble des activités, d'encadrer l'équipe et de garantir un environnement sécurisé, stimulant et bienveillant pour les enfants. Vous jouerez un rôle clé dans le développement harmonieux des enfants tout en veillant au respect des normes éducatives et réglementaires. Si vous êtes passionné(e) par la petite enfance, doté(e) d'un leadership naturel et souhaitez contribuer à la qualité de l'accueil, ce poste est fait pour vous. Responsabilités : Superviser la gestion quotidienne de la crèche et assurer son bon fonctionnement. Encadrer, former et motiver l'équipe éducative et administrative. Mettre en place un environnement éducatif adapté au développement de chaque enfant, en intégrant des activités pédagogiques enrichissantes. Assurer le respect des normes en matière de sécurité, d'hygiène et de réglementation en vigueur. Gérer la relation avec les familles, répondre à leurs attentes et favoriser une communication transparente. Participer à l'élaboration[...]

photo Educateur / Educatrice d'activités physiques

Educateur / Educatrice d'activités physiques

Emploi Enseignement - Formation

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Maître Nageur·se Sauveteur·se (H/F) - Aqua Stadium Carcassonne - CDI Temps Plein. Rejoins une équipe passionnée dans un centre aquatique moderne, au cœur d'une ville dynamique. Tu enseigneras la natation, animeras des activités et garantiras la sécurité des bassins. undefined Tes missions: * Concevoir et organiser des séances d'initiation et de perfectionnement en natation, * Enseigner l'activité sportive et assurer la progression des groupes, * Encadrer des activités de découverte avec différents publics, * Accueillir et renseigner les différents publics sur les prestations du centre, * Appliquer le Plan d'Organisation des Secours et Sauvetage (POSS), * Surveiller les bassins et participer à l'installation des équipements Diplômé·e BEESAN ou BPJEPS AAN, tu possèdes de solides compétences en enseignement de la natation et une parfaite maîtrise des normes de sécurité. Ta pédagogie, ton sens du relationnel et ton dynamisme te permettront de transmettre ta passion aux différents publics. Tu es organisé·e, attentif·ve et capable de gérer des situations variées. Tu aimes le travail en équipe et tu es motivé·e par les missions éducatives et sportives. Une expérience significative[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe des travaux de voirie communale

Chef / Cheffe d'équipe des travaux de voirie communale

Emploi Administrations - Institutions

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Missions : Sous la responsabilité du responsable du Service Voirie, vous serez chargé(e) de : - Management d'équipe : Encadrement des deux équipes voirie (une équipe de 3 personnes et une équipe de 2 personnes) ainsi que la supervision d'un mécanicien responsable du parc véhicules. Gestion des plannings, des congés et du suivi des performances des équipes. Animation et motivation des équipes. - Préparation et suivi des chantiers : Organisation et planification des chantiers de voirie (vérification des plans, commande du matériel, gestion des approvisionnements...). Suivi de l'exécution des travaux et respect des délais. - Gestion du parc de véhicules : Supervision du mécanicien chargé de l'entretien et la maintenance du parc de véhicules... Mise en place d'un suivi du parc et d'une gestion prévisionnelle des renouvellements. - Suivi budgétaire des lignes affectées à la régie et au parc de véhicules. - Relations avec les administrés : Gestion des demandes et des réclamations des administrés concernant l'état des voiries. Information et communication sur les travaux en cours. - Réglementation : Application stricte de la réglementation en matière de voirie et de gestion RH.[...]

photo Chef / Cheffe de culture maraîchère

Chef / Cheffe de culture maraîchère

Emploi Agriculture - Sylviculture

Tarascon, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous aurez la responsabilité d'assurer la deuxième saison de production de l'exploitation, en collaboration étroite avec le directeur technique actuel et en encadrement conjoint d'une équipe composée de 3 personnes. Une composante importante de votre engagement sera liée au bon suivi des tâches de la mise en production et à la récolte des données. Cela permettra d'ajuster au plus près les différents itinéraires techniques et la planification des premières années d'installation de la ferme afin d'atteindre les objectifs économiques. Tâches de production: - Assurer le bon pilotage de la planification (via logiciel): organiser et anticiper la conduite hebdomadaire des jardins pour assurer les besoins de vente tout au long de l'année; - Gérer le bon fonctionnement de la pépinière (responsabilité potentiellement dévolue à une autre personne de l'équipe avec qui vous devrez assurez la bonne collaboration pour assurer le déroulé de l'assolement des jardins): semis en plaques alvéolées et godets, suivi sanitaire et irrigation, forçage des plants, traçage du stock semences; - Préparer des planches permanentes de cultures en plein champ et sous abris au moyen d'un motoculteur professionnel[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Osmanville, 14, Calvados, Normandie

Missions du poste Cadre : Respect du projet d'établissement et du règlement de fonctionnement de la crèche Activités principales L'animatrice Petite Enfance intervient sous la responsabilité fonctionnelle de la Directrice de la crèche Accueillir l'enfant et les familles o Mettre en place la phase d'adaptation o Préparer et accompagner les familles dans la séparation o Établir une relation de confiance avec les familles o Informer et accompagner les familles pendant l'accueil o Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant o Recevoir et transmettre des informations o Prendre en compte et respecter l'individualité et les besoins des familles o Écouter, rassurer et trouver des solutions Créer et Mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants o Assurer les soins d'hygiène et de confort à visée préventive et curative (adapter le protocole de change, réaliser les lavages de nez.) o Respecter et mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité en lien avec la direction (prises de repas.) o Aider les enfants dans l'acquisition progressive de leur autonomie o Surveiller la santé et le développement de l'enfant et en informer[...]

photo Assistant / Assistante de vie dépendance

Assistant / Assistante de vie dépendance

Emploi Social - Services à la personne

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Secteur : Nouvelle-Aquitaine (secteur à définir) Qui sommes-nous ? Emilie Care est un service mandataire innovant dédié à l'accompagnement à domicile des personnes dépendantes, âgées ou en situation de handicap. Nous plaçons l'humain et le professionnalisme au cœur de notre projet, tout en proposant des solutions de travail claires et valorisantes pour nos intervenantes. Dans le cadre de notre concept R.E.V. - Reconnaissance, Équité, Valorisation, nous souhaitons créer un réseau de Référent.es de Proximité sur l'ensemble du territoire. Votre rôle en tant que Référent.e de Proximité La/le Référent.e de Proximité est un véritable pivot local d'Emilie Care. Sa mission principale consiste à : - Répondre aux besoins des bénéficiaires en coordonnant les interventions des assistantes de vie, - Développer et gérer son portefeuille client, en veillant à la satisfaction et à la fidélisation des familles, - Encadrer une équipe de 6 à 8 assistantes de vie, en garantissant la qualité des prestations, la formation et l'accompagnement des professionnelles, - Contribuer activement à l'implantation et la notoriété d'Emilie Care sur son secteur. Cette fonction combine leadership, autonomie[...]

photo Assistant / Assistante de vie dépendance

Assistant / Assistante de vie dépendance

Emploi Social - Services à la personne

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Référent.e de proximitié : Développez votre activité et votre réseau Secteur : Nouvelle-Aquitaine (secteur à définir) Qui sommes-nous ? Emilie Care est un service mandataire innovant dédié à l'accompagnement à domicile des personnes dépendantes, âgées ou en situation de handicap. Nous plaçons l'humain et le professionnalisme au cœur de notre projet, tout en proposant des solutions de travail claires et valorisantes pour nos intervenantes. Dans le cadre de notre concept R.E.V. - Reconnaissance, Équité, Valorisation, nous souhaitons créer un réseau de Référent.es de Proximité sur l'ensemble du territoire. Votre rôle en tant que Référent.e de Proximité La/le Référent.e de Proximité est un véritable pivot local d'Emilie Care. Sa mission principale consiste à : - Répondre aux besoins des bénéficiaires en coordonnant les interventions des assistantes de vie, - Développer et gérer son portefeuille client, en veillant à la satisfaction et à la fidélisation des familles, - Encadrer une équipe de 6 à 8 assistantes de vie, en garantissant la qualité des prestations, la formation et l'accompagnement des professionnelles, - Contribuer activement à l'implantation et la notoriété[...]

photo Technicien / Technicienne en électroménager

Technicien / Technicienne en électroménager

Emploi

Périgny, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Envie Charente Maritime recherche un(e) technicien(ne) électroménager encadrant(e). Les principales missions : - Effectuer la réparation et la vente des appareils électroménagers - Transmettre ses savoirs et encadrer les salarié(e)s en parcours d'insertion - Participer au suivi général des activités de production et de vente - Veiller à la sécurité et au respect des procédures Liaisons directes avec la direction et le responsable d'ateliers sur les orientations stratégiques, la politique générale de production, les comptes-rendus de l'état d'avancement de la production et de la réalisation des objectifs et le compte-rendu des besoins et des difficultés rencontrées. Liaison avec l'accompagnatrice socio-professionnelle, information et collaboration dans le projet social. Profil recherché : - Formation technicien(ne) électroménager ou similaire de type maintenance - Expérience en réparation d'électroménager : maîtriser les techniques de production (diagnostic, réparation, SAV), connaître les produits (caractéristiques, fonctionnalités) CDD de 6 mois vers CDI Horaires flexibles du lundi au vendredi (exceptionnellement le samedi) Salaire annuel selon grille salariale (convention[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un CDD, prise de poste à compter du 21/01/2026, pour 3 mois minimum. Vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l'établissement et/ou de l'adjointe de direction et vous interviendrez au sein de l'.E.S.A.T. Moulin du Soleil - atelier cuisine, avec pour principales missions : - Encadrer et animer une équipe de travailleurs en situation de handicap sur l'atelier cuisine (préparation des repas, aide à l'élaboration des menus, respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - HACCP, utilisation du matériel de cuisine, dressage, conditionnement, nettoyage des locaux et du matériel, etc.). - Transmettre les savoir-faire techniques du métier et accompagner chaque travailleur dans la progression de ses compétences, en adaptant votre pédagogie à ses capacités - Garantir la sécurité des personnes et du matériel, le respect des consignes d'hygiène et de sécurité sur les chantiers - Adapter les postes de travail et les missions en fonction des besoins et aptitudes des travailleurs - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets professionnels individuels, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Gérer[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un CDD, prise de poste dès que possible et jusqu'au 01/02/2026. Vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l'établissement et/ou de l'adjointe de direction et vous interviendrez au sein de l'.E.S.A.T. Moulin du Soleil - atelier blanchisserie, avec pour principales missions : - Encadrer et animer une équipe de travailleurs en situation de handicap sur l'atelier blanchisserie (tri du linge, lavage, séchage, repassage/calendrage, pliage, conditionnement, respect des protocoles d'hygiène et de sécurité, utilisation et entretien du matériel, etc.). - Transmettre les savoir-faire techniques du métier et accompagner chaque travailleur dans la progression de ses compétences, en adaptant votre pédagogie à ses capacités - Garantir la sécurité des personnes et du matériel, le respect des consignes d'hygiène et de sécurité sur les chantiers - Adapter les postes de travail et les missions en fonction des besoins et aptitudes des travailleurs - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets professionnels individuels, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Gérer le matériel, les fournitures et les stocks nécessaires[...]

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Responsable des travaux hospitalier

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montbard, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

En tant que Responsable Travaux et Maintenance, vous êtes le garant de la qualité, de la sécurité et de la continuité de service de nos établissements (CH Semur-en-Auxois, CH de la Haute Côte-d'Or, EHPAD Moutiers-Saint-Jean et EHPAD Laignes). Pilotage des Opérations : o Piloter et coordonner les opérations de travaux (neufs, rénovation) ou de maintenance dans un environnement hospitalier et médico-social. o Garantir le respect des délais, du budget, de la qualité et des normes spécifiques au milieu de la santé (hygiène, sécurité, continuité de service, réglementation ERP/PMR, etc.). Management d'Équipe : o Encadrer les deux techniciens supérieurs hospitaliers Conducteurs de travaux sur le périmètre de la direction commune. o Encadrer les deux Responsables maintenance sur le périmètre de la direction commune. Conduite d'Opérations : o Suivi de chantiers tous corps d'état (TCE). o Planification des opérations en lien étroit avec les services utilisateurs. o Gestion des interfaces techniques et fonctionnelles. Gestion des Marchés Publics : o Rédaction des Cahiers des Clauses Techniques Particulières (CCTP), des Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE), et analyse[...]

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Maître / Maîtresse d'hôtel

Emploi Agroalimentaire

Marsannay-la-Côte, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Chez Festins, nous travaillons avec passion, rigueur et esprit d'équipe pour offrir des prestations traiteur haut de gamme à nos clients. Entreprise familiale et indépendante depuis 1992, nos équipes interviennent sur des événements professionnels et particuliers, en garantissant qualité, fluidité et satisfaction client. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons, pour notre site de Marsannay-la-Côte, un profil polyvalent et dynamique, capable d'assurer la coordination des prestations traiteur tout en intervenant en boutique et sur les livraisons avec toujours pour objectif la satisfaction client et la qualité du service. Un(e) Maître d'Hôtel, Vendeur (H/F) Vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) sur les prestations, garant de la qualité et de la satisfaction client, du respect des engagements de l'entreprise en matière d'hygiène, sécurité et développement durable, tout en participant à la vente et au conseil en boutique. Vos principales missions : - Relation client : accueil et validation des attentes, suivi des prestations et gestion des éventuelles réclamations. En boutique : accueil et conseil, service, prise de commandes, encaissement et clôture. -[...]

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Employé / Employée vie scolaire - EVS-

Emploi Enseignement - Formation

Langueux, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'école de Saint Ilan située à Langueux dans les Côtes d'Armor est une école spécialisée dans les domaines de l'horticulture, du paysage et du commerce. Nous sommes à la recherche d'un éducateur de vie scolaire de nuit pour notre internat. Le poste est à pourvoir en contrat à durée déterminée à temps partiel 0.67 ETP dès que possible jusqu'au 2 juillet 2026. Horaires de travail : Lundi, mardi et jeudi de 17h30 à 23h00 et le mercredi de 13h30 à 23h00. Mission: Il organise les activités du temps périscolaire et y participe ; il veille au respect du projet éducatif et du règlement intérieur ainsi qu'à leur mise en œuvre. Il s'assure du respect des consignes de sécurité et les met en œuvre. Activités: Il s'assure de la sécurité des apprenants en veillant, sous la responsabilité directe d'un cadre éducatif, à l'application des règles de sécurité et des règles propres à l'établissement. Il peut également exercer un contrôle d'accès à l'établissement ou à une partie de l'établissement. - Intervention lors de situations problématiques entre les apprenants et en réfère à son responsable, - Contrôle des entrées et sorties, - Saisie administrative (absences, appels les responsables[...]

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Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Administrations - Institutions

Broons, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Présentation du service La Piscine de la Planchette est située à proximité d'un parc nature. Elle est composée d'un bassin extérieur de 25m chauffé toute l'année. L'équipe est constituée d'une cheffe de bassin, de 2 maîtres-nageurs sauveteurs et de 2 chargées d'accueil et d'entretien. Missions Sous l'autorité de la cheffe de bassin, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : - Encadrement, enseignement et animation d'activités physiques et sportives dans l'enseignement de la natation - Encadrement des activités d'aquafitness - Surveillance, prévention et sécurité des activités et des espaces aquatiques. - Conduire et suivre le projet pédagogique pour l'enseignement de la natation scolaire - Programmer, élaborer et animer des animations - Accueil et information aux usagers - Contrôle de qualité d'eau selon le règlement en vigueur. Profil - Connaître et appliquer les consignes et procédures liées au fonctionnement dans le cadre du projet de service. - Connaître la réglementation liée à l'hygiène et la sécurité en piscine, le cadre réglementaire de l'enseignement de l'EPS scolaire. - Maitrise des outils et logiciels informatique (Word, Excel,[...]

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Professeur / Professeure de lycée professionnel -PLP-

Emploi Enseignement - Formation

Merdrignac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le Campus de Merdrignac recherche , un(e) enseignant(e) pour la filière Paysage. Domaines d'intervention : En tant qu'enseignant(e) en paysage, vous serez en charge de préparer les séances, encadrer et animer les ateliers pratiques dans les classes seconde, première et Terminale en Bac pro Aménagements Paysagers. Vos missions : - Concevoir des programmes de formation adaptés aux besoins du secteur et des apprenants - Animer des séquences de formation théoriques et pratiques - Accompagner et évaluer les apprenants - Créer des supports pédagogiques et assurer la mise à jour des contenus en fonction des évolutions Les modules enseignés : - TRAVAUX PRATIQUES en techniques paysagères - RECONNAISSANCE DES VÉGÉTAUX - Connaître les grandes catégories de végétaux (arbre, arbuste, vivace, annuelle, bisannuelle.) -Apport théorique sur l'aménagement paysager Votre profil : Titulaire d'un Bac+2 ou Bac+3 en aménagements paysagers (ou domaine similaire) avec une expérience professionnelle significative dans le domaine du paysage Une expérience dans l'accompagnement pédagogique est un plus Vous aimez transmettre, accompagner et encadrer un groupe Informations complémentaires[...]

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Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montpon-Ménestérol, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Hospitalier VAUCLAIRE à Montpon Ménestérol recherche un responsable d'encadrement pour la Maison d'Accueil Spécialisé avec pour mission la direction de la filière médico sociale. Limite candidature: 6 janvier 2026 DESCRIPTION DES ACTIVITES PRINCIPALES Maison d'Accueil Spécialisé - Organisation administrative et logistique générale de la MAS. - Prononce les admissions (en lien avec une commission pluridisciplinaire). - Procède aux recrutements des personnels affectés à la MAS en lien avec la DRH et le cadre socio-éducatif de la MAS. - Assure le suivi de la carrière des personnels de la MAS en lien avec le Directeur des RH. - Evalue les personnels de la MAS. - Elabore les plans de formation de la MAS, en lien avec le cadre socio-éducatif et le Service Formation de la DRH. - Fait les arbitrages financiers et le suivi budgétaire de la MAS en lien avec la DAF. - Suit les travaux et arbitre les choix d'investissements avec les directions concernées. - Garant de la qualité des prestations et de la mise en place d'une démarche continue d'amélioration de la qualité. - Elabore et décline le projet d'établissement de la MAS et présente au CVS tous les documents réglementaires[...]

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Assistant / Assistante de vie dépendance

Emploi Social - Services à la personne

Sarlat-la-Canéda, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Référent.e de proximitié : Développez votre activité et votre réseau Secteur : Nouvelle-Aquitaine (secteur à définir) Qui sommes-nous ? Emilie Care est un service mandataire innovant dédié à l'accompagnement à domicile des personnes dépendantes, âgées ou en situation de handicap. Nous plaçons l'humain et le professionnalisme au cœur de notre projet, tout en proposant des solutions de travail claires et valorisantes pour nos intervenantes. Dans le cadre de notre concept R.E.V. - Reconnaissance, Équité, Valorisation, nous souhaitons créer un réseau de Référent.es de Proximité sur l'ensemble du territoire. Votre rôle en tant que Référent.e de Proximité La/le Référent.e de Proximité est un véritable pivot local d'Emilie Care. Sa mission principale consiste à : - Répondre aux besoins des bénéficiaires en coordonnant les interventions des assistantes de vie, - Développer et gérer son portefeuille client, en veillant à la satisfaction et à la fidélisation des familles, - Encadrer une équipe de 6 à 8 assistantes de vie, en garantissant la qualité des prestations, la formation et l'accompagnement des professionnelles, - Contribuer activement à l'implantation et la notoriété[...]

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Assistant / Assistante de vie dépendance

Emploi Social - Services à la personne

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous ? Emilie Care est un service mandataire innovant dédié à l'accompagnement à domicile des personnes dépendantes, âgées ou en situation de handicap. Nous plaçons l'humain et le professionnalisme au cœur de notre projet, tout en proposant des solutions de travail claires et valorisantes pour nos intervenant.es. Dans le cadre de notre concept R.E.V. - Reconnaissance, Équité, Valorisation, nous souhaitons créer un réseau de Référent.e.s de Proximité sur l'ensemble du territoire. Votre rôle en tant que Référent.e de Proximité Le.a Référent.e de Proximité est un véritable pivot local d'Emilie Care. Sa mission principale consiste à : - Répondre aux besoins des bénéficiaires en coordonnant les interventions des assistant.e.s de vie, - Développer et gérer son portefeuille client, en veillant à la satisfaction et à la fidélisation des familles, - Encadrer une équipe de 6 à 8 assistant.e.s de vie, en garantissant la qualité des prestations, la formation et l'accompagnement des professionnel.les, - Contribuer activement à l'implantation et la notoriété d'Emilie Care sur son secteur. Cette fonction combine leadership, autonomie et proximité terrain, dans un environnement[...]

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Assistant / Assistante de vie dépendance

Emploi Social - Services à la personne

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous ? Emilie Care est un service mandataire innovant dédié à l'accompagnement à domicile des personnes dépendantes, âgées ou en situation de handicap. Nous plaçons l'humain et le professionnalisme au cœur de notre projet, tout en proposant des solutions de travail claires et valorisantes pour nos intervenant.e.s. Dans le cadre de notre concept R.E.V. - Reconnaissance, Équité, Valorisation, nous souhaitons créer un réseau de Référent.e.s de Proximité sur l'ensemble du territoire. Votre rôle en tant que Référent.e de Proximité Le.a Référent.e de Proximité est un véritable pivot local d'Emilie Care. Sa mission principale consiste à : - Répondre aux besoins des bénéficiaires en coordonnant les interventions des assistant.e.s de vie, - Développer et gérer son portefeuille client, en veillant à la satisfaction et à la fidélisation des familles, - Encadrer une équipe de 6 à 8 assistant.e.s de vie, en garantissant la qualité des prestations, la formation et l'accompagnement des professionnel.les, - Contribuer activement à l'implantation et la notoriété d'Emilie Care sur son secteur. Cette fonction combine leadership, autonomie et proximité terrain, dans un environnement[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant qu'Auxiliaire de Puériculture H/F, vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants. Vos principales missions sont : - Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil - Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique - Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité - Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre - Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil - Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes - Participer à l'encadrement des stagiaires Profil : - Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture - Une première expérience auprès[...]

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Directeur / Directrice de production industrielle

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Concarneau, 29, Finistère, Bretagne

Étendue et Objectifs du poste : Le/la directeur(trice) de site et Directeur(trice) technique organise et développe l'ensemble des activités de France Hélices sur l'ensemble des sites de production. Il/elle fournit l'expertise nécessaire pour évaluer la faisabilité des projets et accompagner les équipes afin de répondre au demandes des clients. Il/elle est acteur(trice) majeur(e) lors de la résolution de problème en cas de dysfonctionnement constaté lors de la phase de production. Organisation et encadrement : Le/la directeur(trice) de site et Directeur(trice) technique est placé(e) sous la responsabilité directe du Président. Il/elle est en lien fonctionnel permanent avec l'ensemble des sites et service de la société. Il/elle peut être amené(e) à encadrer l'ensemble des équipe production, le bureau d'étude, le service SAV maintenance, le magasin. Il/elle est en contact externe auprès de l'ensemble des parties prenantes. Fonctions Principales : 1. Management des équipes Le/la directeur(trice) de site et Directeur(trice) technique : - Est le garant de la cohésion des équipes - Valide les congés des salariés de son périmètre - Réalise les entretiens professionnels[...]

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Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Auch, 32, Gers, Occitanie

L'Etablissement un(e) d'Assistant(e) d'Education pour rejoindre notre équipe éducative. En tant qu'assistant(e) d'éducation au sein de l'établissement, vous jouerez un rôle clé dans l'encadrement et le suivi des élèves, en contribuant à créer un environnement propice à l'apprentissage et au développement personnel. Vos principales responsabilités seront les suivantes : Encadrer et surveiller les élèves pendant les temps de pause, à l'internat, et lors des activités périscolaires Assurer le respect du règlement intérieur, des règles de vie collective et veiller à la sécurité des élèves Participer à la gestion administrative (suivi des absences, inscriptions, etc.) et au bon fonctionnement du service de la vie scolaire. Collaborer avec l'équipe éducative pour soutenir les élèves dans leur apprentissage Participer à l'organisation et à la mise en œuvre d'activités éducatives et culturelles Être à l'écoute des besoins des élèves et leur apporter un soutien moral et éducatif Le poste comprend 2 nuits d'internat (l'âge règlementaire pour effectuer la surveillance d'internat étant de + de 20 ans). POSTE A 50%

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Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Saint-André-de-Cubzac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Pour renforcer les équipes de la MECS Don Bosco située à Saint André de Cubzac, Maison d'Enfants à Caractère Social accueillant 26 enfants âgés de 6 à 21 ans, nous recrutons : Un(e) Chef(fe) de service H/F Membre de l'équipe de Direction, le Chef de service assure l'encadrement des équipes et veille au maintien de conditions de vies sécurisantes pour les enfants accueillis. Il est plus particulièrement chargé de/du : - De participer à la mise en œuvre du Projet Associatif et du Projet d'Etablissement, - De garantir l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'actualisation du Projet Personnalisé et du parcours de chaque enfant, en référence aux décisions arrêtées en équipe pluridisciplinaire, - D'animer, de coordonner et d'encadrer le travail des équipes éducatives engagées auprès des enfants et de leur famille, - D'organiser le bon fonctionnement des équipes de travail (emplois du temps, continuité, remplacements.), en étroite collaboration avec l'autre Chef de service, - De superviser les écrits professionnels, - De garantir le travail de partenariat, - De veiller au respect des dispositions législatives et règlementaires et d'accompagner le développement de bonnes[...]

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Responsable de restauration

Emploi Restauration collective

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Responsable Restauration Collective (H/F) Hérault+ Gard CDI - création de poste Nous recrutons un deuxième responsable de restauration pour renforcer l'équipe d'encadrement. Vos missions : Superviser les activités de restauration sur plusieurs sites médico-sociaux. Garantir la qualité, l'hygiène et la sécurité alimentaire (méthode HACCP). Encadrer et accompagner les équipes sur le terrain. Mettre en place des outils de suivi et de pilotage informatiques. Participer à la gestion budgétaire et aux achats. Assurer des déplacements réguliers dans l'Hérault et le Gard + renfort si besoin dans le 66 Profil recherché : Expérience obligatoire en restauration collective médico-sociale. Maîtrise des outils informatiques et des normes HACCP. Autonomie, rigueur, leadership. Ce que nous offrons : Une création de poste stratégique, pour structurer et développer notre activité. Un environnement en pleine croissance, à taille humaine. Un rôle central au plus proche des décisions. Une rémunération attractive selon expérience. Véhicule de service avec carte carburant Outils informatiques Pour postuler : envoyez CV + lettre de motivation

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Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Automobile - Moto

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

MISSIONS DU POSTE ET RESPONSABILITES Rattaché(e) au directeur commercial national, vous avez pour mission principale de superviser la stratégie commerciale mise en œuvre au sein de l'entreprise en vue d'accroître les ventes, le chiffre d'affaires et la marge commerciale. PRINCIPALES ACTIVITES ESSENTIELLES - Créer l'ensemble de l'équipe commerciale - Encadrer, former et faire évoluer les commerciaux, et les chefs d'agences avec un suivi terrain - Fixer les objectifs collectifs et individuels - Être amené(e) à prospecter en B to C et B to B - Être capable d'analyser le besoin des clients particuliers en prospectant sur le terrain, mais aussi d'intervenir auprès de professionnels - Être en capacité d'écoute et de compréhension des projets pour conclure vos ventes en cycle court dans un contexte ultra concurrentiel - Mettre en avant les atouts et offres commerciales de Glass Express - Se démarquer de la concurrence en arrivant à convaincre au mieux le prospect de la solution que vous lui proposez, tout en respectant les valeurs de Glass Express - Préparer et animer les réunions commerciales mensuelles - Analyser mensuellement les chiffres des commerciaux et responsables d'agences[...]

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Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Ligueil, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

MISSION A POURVOIR RAPIDEMENT Missions principales - Coordination des soins et encadrement de l'équipe - Gestion administrative et suivi des dossiers patients - Relation avec les usagers et leurs familles - Gestion des partenariats et reporting Compétences requises - Expérience en coordination - Capacité à encadrer une équipe et à organiser les soins - Maîtrise des outils numériques et des logiciels de gestion de soins - Connaissance du cadre réglementaire des SSIAD et des réformes en cours - Excellentes capacités relationnelles, communication claire et bienveillante - Capacité à gérer les urgences et à prendre des décisions rapides Qualités essentielles - Personnalité proactive - Réactivité et adaptabilité - Transparence et loyauté - Esprit d'équipe et leadership bienveillant Profil recherché - Infirmier(e) diplômé(e) avec une expérience en coordination - Une formation complémentaire en management ou gestion des services de santé serait un plus - Sens de l'engagement et du service aux usagers - Gestion du stress - Proactif-ve et force de proposition : capable d'anticiper les besoins, d'initier des améliorations et de s'adapter rapidement aux évolutions de l'EHPAD -[...]

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Electricien / Electricienne d'entretien des bâtiments

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Salaise-sur-Sanne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous aimez les environnements industriels exigeants et les responsabilités transverses ? Ce poste est une opportunité unique de devenir le référent électrique d'un site stratégique. Votre rôle : En tant que technicien OMAT Électrique, vous êtes le garant de l'expertise électrique sur votre périmètre. Vous pilotez les travaux d'entreprises extérieures, les projets d'investissement, et accompagnez les équipes de production. Vous assurez également la distribution électrique du site, de la haute tension jusqu'aux ateliers. Vos domaines d'intervention : Distribution électrique du 20KV jusqu'aux salles locales Suivi des équipements électriques de la ligne FLOAT et des bâtiments Référent pour les habilitations électriques et la consignation Gestion des équipements annexes : climatisation, éclairage, variateurs, ponts roulants. Contact direct avec le gestionnaire du réseau électrique Appui technique pour la maintenance préventive et les équipes de production Vos savoir-faire : Encadrement de sous-traitants et gestion de projets Maintenance électrique industrielle (industrie de process) Maîtrise des outils informatiques (Windows, Excel, Word,[...]

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Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Hauts de Bienne, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

* Prérequis : Diplôme de Niveau IV et âge minimum : 20 ans * Le lycée polyvalent Victor Bérard de Morez, recherche un assistant d'éducation, pour un remplacement temporaire du 12 janvier au 6 février . Il s'agit d'un poste à temps complet avec 1 nuit d'internat. Le poste sera renouvelable, si les besoins de remplacement sont maintenus. Diplôme : baccalauréat Âge minimum requis : 20 ans Les missions sont définies par la circulaire n°2003-092 du 11 juin 2003. Spécificité du poste : Nous recherchons un assistants/e d'éducation pour l'encadrement des élèves en journée. Les missions principales seront la surveillance des élèves, faire respecter le règlement intérieur et des tâches administratives, telles que la tenue du bureau de vie scolaire, l'accueil, la gestion des appels téléphoniques et des e-mails, le suivi des absences et retards des élèves. Le poste inclut également l'encadrement des élèves à l'internat 1 nuit par semaine (le jeudi) ; ainsi que 2 dimanches (le 18 janvier et le 1 février). (Horaires du dimanche : arrivée à 19h30 + nuit jusqu'à 7h30 le lundi matin. ) Conditions : Une expérience auprès du public adolescent est appréciée. Le/la candidat/e doit être[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe de travaux forestiers

Chef / Cheffe d'équipe de travaux forestiers

Emploi Agriculture - Sylviculture

Uchacq-et-Parentis, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Planfor, entreprise créée en 1983 et implantée près de Mont de Marsan dans les Landes, est spécialiste de la production de végétaux. Sur un site de plus de 25 ha, nous avons la capacité de produire jusqu'à 23 millions de jeunes plants en culture hors sol. Notre production est destinée à différents itinéraires de plantation : Reboisement forestier, plantation de haies, lisières, friches agricoles, végétalisation urbaine, aménagements paysagers Dans le cadre de nos activités de production, nous recherchons des chefs d'équipes H/F pour renforcer notre équipe de 30 collaborateurs. Vos principales missions Rattaché(e) aux ingénieurs de production, vous aurez pour rôle de : - Encadrer et animer une équipe de production ; - Organiser les postes de travail et suivre les plannings ; - Assurer la mise en production de jeunes plants (semis, culture, arrosage, traitements, chargements) ; - Veiller au respect des consignes de qualité, de sécurité et des délais ; - Gérer le matériel, les stocks et l'environnement de travail ; - Participer à l'accueil et à la formation du personnel ; - Rendre compte de l'activité et contribuer à l'amélioration continue. Profil recherché - Sens de l'organisation,[...]

photo Ouvrier / Ouvrière agricole

Ouvrier / Ouvrière agricole

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Amou, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Vous aimez travailler en plein air ? Rejoignez notre équipe qui accompagne les producteurs de kiwi du Sud-Landes et Nord-Pyrénées-Atlantiques ! Au programme : taille, attachage et divers travaux au cœur des vergers. Les missions durent généralement quelques jours par exploitation puis l'équipe change de lieu de travail. Nous fournissons tout le matériel et les frais de déplacements sont pris en charge. Nous assurons une formation rapide sur le terrain. Un cadre naturel, des équipes solidaires et des missions variées vous attendent. Activités principales Vous intervenez sur des travaux manuels et techniques liés à la conduite du kiwi : Taille en vert (ébourgeonnage, éclaircissage), Attachage des rameaux sur palissage, Plantation et bien d'autres. Les missions changent régulièrement, ce qui évite toute monotonie. Vous travaillez en petite équipe, toujours encadré par un coordinateur. Ce que vous apportez Votre motivation, votre régularité, et le goût du travail bien fait. Une capacité à suivre des consignes précises et à travailler en extérieur. Un bon esprit d'équipe et un respect des autres et du matériel. Organisation et conditions Temps de travail : missions[...]

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Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Peyrehorade, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

FMS INCLUSIVE INTERIM (FMS2i), Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client, un Conducteur de travaux H/F à Peyrehorade : Offre d'emploi en Entreprise Adaptée de Travail Temporaire réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité. Les missions : ASSURER LA PREPARATION DES CHANTIERS - Répondre aux appels d'offres et aux devis (saisie Odoo) - Réaliser les études techniques et le budget prévisionnel. - Vérifier et/ou réaliser les métrés (plans et chiffrages) - Participer à l'élaboration des budgets détaillés des chantiers - Sélectionner les fournisseurs et prévoir les commandes - Établir le calendrier prévisionnel - Effectuer les demandes d'autorisation et obtenir les documents nécessaires à la mise en place des chantiers en collaboration avec le bureau PILOTER L'EXECUTION DES CHANTIERS - Construire le planning des travaux - Répartir les tâches et donner ses consignes aux chefs d'équipe - Effectuer l'ouverture des chantiers - Gérer le budget en assurant le reporting hebdomadaire des activités - Veiller à la conformité des chantiers au plan juridique - S'assurer du bon déroulement[...]

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Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Emploi Enseignement - Formation

Plessé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Missions Principales : Sous la responsabilité du chef d'établissement et de l'institutrice en charge de la classe, vous participerez aux missions suivantes: - Surveillance et animation des enfants de 2 à 10 ans. - Encadrement des élèves pendant les activités. - Veiller à la sécurité, au bien-être et à l'écoute des enfants. - Entretien des locaux : salles de classe, sanitaires et espaces communs. - Application des protocoles d'hygiène. - Respect du matériel et de l'environnement scolaire. Horaire de travail : - Lundi, mardi, jeudi, vendredi: o 8h30-12h15 o 13h20-17h30 - 1 mercredi matin par mois travaillé: 8h30-12h00 -travail un à deux jours pendant les vacances scolaires. - horaire annualisé : 1218h annuel. Profil recherché : - Expérience auprès des enfants souhaitée (garderie, animation, encadrement scolaire, etc.). - Sens des responsabilités, ponctualité et bienveillance. - Autonomie, rigueur et respect des consignes de sécurité et d'hygiène. - Capacité à travailler en équipe. - Diplôme de le secteur de la petite enfance ou BAFA apprécié, mais non obligatoire. Pourquoi nous rejoindre ? - Une équipe à taille humaine, bienveillante et dynamique. - Être dans une[...]

Ressources supplémentaires